“公司第二次黨代會既是對過去五年奮斗成就進(jìn)行了系統(tǒng)總結(jié)，又擘畫了建設(shè)現(xiàn)代化新雞礦高質(zhì)量發(fā)展的藍(lán)圖，更為公司上下吹響了錨定‘1335’發(fā)展戰(zhàn)略，砥礪奮進(jìn)的‘沖鋒號角’”。杏花煤礦黨委書記王雪濤說。
王雪濤說：“黨代會提出的‘1335’發(fā)展戰(zhàn)略，為我們明確了發(fā)展坐標(biāo)和前進(jìn)方向。杏花煤礦黨委在學(xué)習(xí)貫徹黨代會精神上，做到先學(xué)一步、學(xué)深一層、走在前列。在學(xué)習(xí)宣貫層面，杏花煤礦已制定詳細(xì)方案，將黨代會精神納入礦黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、黨支部‘三會一課’的核心內(nèi)容，構(gòu)建‘班子領(lǐng)學(xué)+支部研學(xué)+黨員踐學(xué)’的三級學(xué)習(xí)模式。班子成員帶頭深入包保區(qū)隊(duì)宣講，把會議提出的新思想、新部署、新要求，轉(zhuǎn)化為員工聽得懂、能領(lǐng)會的家常話；各黨支部通過主題黨日、專題研討等形式，組織黨員結(jié)合崗位實(shí)際談感悟、定目標(biāo)；普通黨員則以‘崗位踐諾’的方式，把學(xué)習(xí)成果體現(xiàn)在安全生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新的具體行動中?！?/p>
王雪濤說，《報(bào)告》在回望過去五年工作部分提到：“杏花東部回風(fēng)立井順利貫通”“杏花擴(kuò)大區(qū)勘探加快推進(jìn)”，令全礦干部職工備受鼓舞、干勁倍增。下一步，杏花煤礦黨委將緊扣公司第二次黨代會“加快杏花擴(kuò)大區(qū)勘探”的明確要求，發(fā)揮黨委把方向、管大局、促落實(shí)的重要作用，督促礦成立專項(xiàng)工作組，主動對接公司相關(guān)部門，全力配合做好前期調(diào)研、數(shù)據(jù)收集等工作抓落實(shí)，完成公司黨委交付的重要任務(wù)。
結(jié)合公司第二次黨代會要求與礦井實(shí)際，王雪濤說，杏花煤礦黨委將以“三個(gè)抓實(shí)”攻堅(jiān)主業(yè)，推動礦井實(shí)現(xiàn)安全、效率、效益同步提升。一是抓實(shí)安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行雙“四位一體”綜合防突措施和瓦斯治理“八招”經(jīng)驗(yàn)，健全“責(zé)任制+責(zé)任區(qū)+流程化”管理體系，常態(tài)化開展治本攻堅(jiān)，確保重大風(fēng)險(xiǎn)管控、隱患整改全覆蓋；二是抓實(shí)產(chǎn)能釋放，充分利用杏花東部回風(fēng)立井貫通后的系統(tǒng)優(yōu)勢，推進(jìn)“一優(yōu)三減”，優(yōu)化采掘布局、緩解接續(xù)壓力，實(shí)現(xiàn)安全與效率同步提升；三是抓實(shí)民生保障，對照“員工幸福指數(shù)再提升”的要求，持續(xù)改善“三堂一舍”條件，讓員工吃得舒心、住得暖心、工作順心，真正共享礦井發(fā)展成果。
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王雪濤說，杏花煤礦黨委將以“黨建融入優(yōu)勢”為抓手，持續(xù)深化黨建“四個(gè)融入”十六工作法，設(shè)立“黨員安全責(zé)任區(qū)”“技術(shù)攻堅(jiān)崗”，推動黨員在推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)中當(dāng)先鋒。持續(xù)深化“能力作風(fēng)建設(shè)年”成果，推行班子成員“包保區(qū)隊(duì)+現(xiàn)場辦公”制度；健全年輕干部培養(yǎng)機(jī)制，從采掘一線選拔青年骨干納入“三級梯隊(duì)”儲備。總之，杏花煤礦黨委將以公司第二次黨代會精神為指引，緊盯目標(biāo)不放松、真抓實(shí)干求實(shí)效，引領(lǐng)全礦全力打造安全高效、智慧和諧的現(xiàn)代化礦井，在續(xù)寫現(xiàn)代化新雞礦高質(zhì)量發(fā)展新篇章的征程中，交出一份優(yōu)異的“杏花答卷”。