劉賢君在龍祥公司調(diào)研時強(qiáng)調(diào)
充分發(fā)揮科技創(chuàng)新引領(lǐng)帶動作用
為實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量
6月17日上午，公司黨委書記、董事長劉賢君在龍祥新能源科技有限公司調(diào)研時強(qiáng)調(diào)，要大力實施科技興企、人才強(qiáng)企、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，充分利用好內(nèi)產(chǎn)企業(yè)自身優(yōu)勢，全面推動自主研發(fā)、內(nèi)提質(zhì)效、外闖市場等各項重點工作取得實效，為開創(chuàng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展新局面貢獻(xiàn)強(qiáng)大力量。
劉賢君一行先后對這個公司的智能制造車間、實驗室、電氣裝備車間進(jìn)行實地調(diào)研。在查看了近年來產(chǎn)品研發(fā)工作情況后，劉賢君指出，龍祥公司肩負(fù)著企業(yè)“科技突圍”的重要使命，要繼續(xù)以打造“產(chǎn)學(xué)研用”一體化協(xié)同創(chuàng)新基地為目標(biāo)，始終堅持以礦井一線需求為“指揮棒”，積極構(gòu)建“需求收集——技術(shù)攻關(guān)——成果轉(zhuǎn)化”的閉環(huán)創(chuàng)新鏈，以實際行動拓寬企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展新路徑。
劉賢君強(qiáng)調(diào)，企業(yè)因科技而興，因人才而盛，擁有高水平的科技創(chuàng)新人才，就擁有了科技創(chuàng)新的優(yōu)勢和主導(dǎo)權(quán)。龍祥公司要持續(xù)深化“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，進(jìn)一步加大對科技創(chuàng)新人才的培養(yǎng)力度，堅持引育結(jié)合、多措并舉，科學(xué)制定實施人才培養(yǎng)方案和正向激勵政策，全方位開展“師帶徒”工作與“練兵提素”活動，鼓勵引導(dǎo)科技創(chuàng)新人才從實驗室走向工作面，促進(jìn)專業(yè)理論知識與現(xiàn)場實際有序銜接，及時掌握煤礦安全生產(chǎn)過程中存在的堵點、痛點、難點問題，精準(zhǔn)確立科研方向，精密定位攻關(guān)目標(biāo)，傾力打造一支素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)精湛的優(yōu)秀科研團(tuán)隊，為企業(yè)發(fā)展積蓄人才力量。
劉賢君要求，要充分利用自身在科技創(chuàng)新方面的優(yōu)勢，切實將工作重點放在研發(fā)產(chǎn)品的落地見效上，以井下采掘一線生產(chǎn)實際需要為努力方向，加大高新技術(shù)應(yīng)用、現(xiàn)有設(shè)備升級改造、智能化裝備研發(fā)工作力度，傾力打造功能實用、質(zhì)量過硬、價格實惠的高科技產(chǎn)品。要在擁有擴(kuò)充各項資質(zhì)、安標(biāo)、自主知識產(chǎn)權(quán)上持續(xù)發(fā)力，真正把科研成果轉(zhuǎn)化為推動煤礦安全生產(chǎn)的新動力。要以市場需求為主導(dǎo)，持續(xù)在先進(jìn)技術(shù)、過硬質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)服務(wù)上下功夫，在宣傳推廣、搶占市場、增銷創(chuàng)效上想辦法，以實績實效確保龍祥品牌做優(yōu)、做大、做強(qiáng)。
公司黨委委員、紀(jì)委書記祝國臣，總會計師劉丹，副總經(jīng)理龍春濤，公司黨委委員、組織部部長孔祥軍，公司黨委委員、宣傳部部長孔令民，副總工程師馬云清參加調(diào)研。