“目前，我們杏花煤礦擁有五大優(yōu)勢(shì)，即資源優(yōu)勢(shì)、接續(xù)優(yōu)勢(shì)、基礎(chǔ)優(yōu)勢(shì)、政策優(yōu)勢(shì)、隊(duì)伍優(yōu)勢(shì)…… ”這是4月11日，135綜采隊(duì)黨支部書(shū)記李宗澤在班前課堂上，為職工們進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)教育的場(chǎng)景，也是這個(gè)礦黨委廣泛開(kāi)展“杏花發(fā)展怎么看、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)怎么辦、立足崗位怎么干”形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)的生動(dòng)縮影。
為落實(shí)公司首季經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議精神，這個(gè)礦黨委，結(jié)合實(shí)際，深入開(kāi)展“以‘五知’ 提‘五氣’主題教育”活動(dòng)，引領(lǐng)員工深入踐行“五知”文化，鼓舞全員士氣、樹(shù)立新風(fēng)正氣、增強(qiáng)發(fā)展底氣、提升創(chuàng)先銳氣、集聚礦井人氣，從而匯聚強(qiáng)大攻堅(jiān)合力，營(yíng)造攜手共建平安幸福杏花氛圍。
據(jù)了解，活動(dòng)從今年4月份開(kāi)始直至今年年末。重點(diǎn)開(kāi)展“五知”文化教育、形勢(shì)任務(wù)教育、安全思想教育、責(zé)任意識(shí)教育、倡導(dǎo)正氣教育。針對(duì)每項(xiàng)教育，礦黨委制定了詳細(xì)的措施，規(guī)定了明確的路徑方法，和最終任務(wù)目標(biāo)。其中，在開(kāi)展“五知”文化教育活動(dòng)中，這個(gè)礦黨委要求各基層黨組織，要通過(guò)“三會(huì)一課”制度和理論研討、主題黨日等活動(dòng)，深入學(xué)習(xí)新版《“五知”文化手冊(cè)》，形成“黨委帶頭學(xué)、支部集中學(xué)、個(gè)人主動(dòng)學(xué)”的良好氛圍，積極為職工群眾引領(lǐng)示范、帶頭打樣，還扎實(shí)開(kāi)展班前學(xué)習(xí)、群內(nèi)推送學(xué)習(xí)提綱，以及黨員干部上黨課、上大課、上講臺(tái)、深入基層宣講等活動(dòng)。推動(dòng)了“五知”文化體系學(xué)習(xí)認(rèn)知全覆蓋，引導(dǎo)全員樹(shù)立強(qiáng)烈的文化自信，實(shí)現(xiàn)文化感染力再增強(qiáng)。
與此同時(shí)，這個(gè)礦黨委從工作主線和發(fā)展實(shí)際出發(fā)，分批次、分層次，開(kāi)展“杏花發(fā)展怎么看、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)怎么辦、立足崗位怎么干”形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)。通過(guò)正確分析當(dāng)前形勢(shì)，從優(yōu)勢(shì)到短板、從問(wèn)題到根源、從現(xiàn)象到本質(zhì)，全面進(jìn)行剖析，找出問(wèn)題的關(guān)鍵所在，讓廣大職工從更深層次、更高層面對(duì)形勢(shì)任務(wù)有一個(gè)較好的把握，在考驗(yàn)中看到希望，在拼搏中看到未來(lái)，各基層黨支部紛紛行動(dòng)，將公司出臺(tái)的方針政策、措施的意義、出發(fā)點(diǎn)、目標(biāo)任務(wù)、方法步驟等進(jìn)行細(xì)致解讀，讓職工切實(shí)理解公司的想法和初衷，讓職工們真正明白自身在企業(yè)發(fā)展中所處位置和環(huán)境，明確應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任和任務(wù)，從而理清工作思路，增強(qiáng)發(fā)展信心，進(jìn)而在實(shí)際運(yùn)行中積極支持和踴躍參與，凝聚起團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的強(qiáng)大攻堅(jiān)合力。
安全是永恒的主題。這個(gè)礦黨委持續(xù)強(qiáng)化安全思想教育，引導(dǎo)全體干部職工深刻理解“安全決定發(fā)展，發(fā)展促進(jìn)安全”，時(shí)刻“把安全放在心上，把心放在安全上”，嚴(yán)肅規(guī)范班前“五項(xiàng)流程”，嚴(yán)格兌規(guī)作業(yè)，堅(jiān)持按標(biāo)準(zhǔn)施工，堅(jiān)決做到不出“隱患煤”、不進(jìn)“危險(xiǎn)道”、不做“違規(guī)事”，確保安全發(fā)展，實(shí)現(xiàn)安全執(zhí)行力再增強(qiáng)。在責(zé)任意識(shí)教育活動(dòng)中，這個(gè)礦黨委明確責(zé)任分工，建立完善責(zé)任清單，健全環(huán)環(huán)相扣、層層銜接的責(zé)任體系。深化清單明責(zé)、督責(zé)、問(wèn)責(zé)全鏈條機(jī)制，著力解決責(zé)任“虛化”“表面化”等問(wèn)題，堅(jiān)決查處履責(zé)不力的黨組織和黨員干部，推動(dòng)黨員干部知責(zé)、守責(zé)、擔(dān)責(zé)、盡責(zé)。在全礦形成顧大局、講團(tuán)結(jié)、聽(tīng)招呼、守規(guī)矩的良好氛圍，推動(dòng)各項(xiàng)工作開(kāi)創(chuàng)新局面，實(shí)現(xiàn)履職盡責(zé)能力再增強(qiáng)。并在全礦上下重點(diǎn)抓好倡導(dǎo)服從大局、反對(duì)個(gè)人利益，倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)一心、反對(duì)離心離德，倡導(dǎo)敬業(yè)擔(dān)當(dāng)、反對(duì)敷衍塞責(zé)，倡導(dǎo)開(kāi)拓創(chuàng)新、反對(duì)因循守舊，倡導(dǎo)令行禁止、反對(duì)陽(yáng)奉陰違等“五倡導(dǎo)五反對(duì)”教育活動(dòng)引導(dǎo)干部職工整頓工作作風(fēng)，樹(shù)立新風(fēng)正氣。
杏花煤礦黨委書(shū)記王雪濤表示：“我礦黨委要堅(jiān)持用好‘五知’文化體系這個(gè)攻堅(jiān)克難的重要法寶，上下聯(lián)動(dòng)，層層開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，以積極向上的態(tài)度，志在必得的決心，在全礦掀起‘感恩杏花明責(zé)任、回報(bào)杏花見(jiàn)行動(dòng)’的熱潮。結(jié)合杏花煤礦實(shí)際，充分發(fā)揮五大優(yōu)勢(shì)，開(kāi)展好五項(xiàng)工作，教育引導(dǎo)全體干部職工認(rèn)清形勢(shì)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把心思和精力投入到干事創(chuàng)業(yè)與狠抓落實(shí)中，以過(guò)硬作風(fēng)奮力開(kāi)創(chuàng)礦井高質(zhì)量發(fā)展新局面，最終達(dá)到鼓舞全員士氣、樹(shù)立新風(fēng)正氣、增強(qiáng)發(fā)展底氣、提升創(chuàng)先銳氣、集聚礦井人氣的任務(wù)目標(biāo)，真正實(shí)現(xiàn)核心競(jìng)爭(zhēng)力再增強(qiáng)?！?/span>