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砥礪奮進(jìn)譜新篇——記公司先進(jìn)黨委、滴道盛和礦立井黨委

2024-07-30 0

漫漫征程中,滴道盛和礦立井黨委矢志不渝地以黨建引領(lǐng)前行之路,將黨的先進(jìn)理論與實(shí)際工作緊密結(jié)合,持之以恒地推動(dòng)企業(yè)闊步發(fā)展,實(shí)至名歸地成為了璀璨奪目的先進(jìn)典范。



思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。在思想宣傳教育工作中,滴道盛和礦立井黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神為指引,不斷創(chuàng)新方式方法,推動(dòng)理論學(xué)習(xí)深入人心。他們制定了詳細(xì)的主題教育工作方案,通過(guò)組織宣講、發(fā)放學(xué)習(xí)資料、利用宣傳陣地等方式,迅速在全井掀起了學(xué)習(xí)熱潮。全年累計(jì)組織宣講120余次,發(fā)放書(shū)籍160冊(cè)、筆記800本,利用20余處宣傳陣地進(jìn)行廣泛宣傳,確保了學(xué)習(xí)覆蓋面達(dá)到100%。

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安全是煤礦的生命線。滴道盛和礦立井黨委始終將安全思想教育作為重中之重,運(yùn)用“安全思想教育八法”載體,扎實(shí)推進(jìn)班前“五項(xiàng)流程”,規(guī)范班前會(huì)秩序,對(duì)不規(guī)范問(wèn)題及時(shí)整改,提高了罐前入井宣誓質(zhì)量,促進(jìn)了員工日常行為規(guī)范養(yǎng)成。每月1日的安全大課更是成為了安全教育的固定平臺(tái),通過(guò)開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”“安全警示教育月”、反“三違”專項(xiàng)警示教育等系列活動(dòng),組織安全教育大課140余場(chǎng)次,受教育1900余人次,讓安全意識(shí)深深扎根于每一名員工心中。此外,他們還制定下發(fā)《安全教育培訓(xùn)工作實(shí)施方案》,加強(qiáng)對(duì)員工自救器使用的培訓(xùn),通過(guò)實(shí)踐操作,30秒內(nèi)完成佩戴率達(dá)到90%以上。

滴道盛和礦立井黨委積極推進(jìn)黨建與中心工作深度融合,為企業(yè)發(fā)展賦能。2023年12月2日,總工程量長(zhǎng)達(dá)2100米的資源整合主體工程順利貫通,比計(jì)劃提前了3個(gè)月完成,為礦井實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。他們采取多項(xiàng)降成增效舉措,充分發(fā)揮黨員先鋒崗、責(zé)任區(qū)、創(chuàng)新工作室等載體的作用,建立多個(gè)修舊利廢活動(dòng)站(崗)、突擊隊(duì)和創(chuàng)新創(chuàng)效工作室,年創(chuàng)效達(dá)500萬(wàn)元以上。同時(shí),積極探索智能化發(fā)展道路,安裝礦用4G無(wú)線通訊系統(tǒng),建設(shè)礦井萬(wàn)兆工業(yè)環(huán)網(wǎng),完善干部帶班管理制度,實(shí)現(xiàn)了信息化干部入井帶班,問(wèn)題整改率達(dá)到98%以上。建成了綜合智能化安全生產(chǎn)指揮中心,集團(tuán)成功在滴道盛和礦立井召開(kāi)了安全管理信息化建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì),推動(dòng)企業(yè)由“人控”向“智控”轉(zhuǎn)變。

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2024年是滴道盛和礦立井堅(jiān)守安全、推動(dòng)改革創(chuàng)新、實(shí)現(xiàn)融會(huì)貫通的關(guān)鍵一年。面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù),滴道盛和礦立井黨委以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神以及習(xí)近平總書(shū)記重要講話重要指示精神,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工凝心聚力、開(kāi)拓進(jìn)取。

在思想宣教方面,滴道盛和礦立井黨委將著力強(qiáng)化理論武裝,為發(fā)展提供強(qiáng)大的思想動(dòng)力和輿論支持。在黨建融合方面,他們將進(jìn)一步拓展、延伸和提煉黨建“四個(gè)融入”,通過(guò)增強(qiáng)安全意識(shí)、加強(qiáng)安全培訓(xùn)、突出安全重點(diǎn)等舉措,促進(jìn)黨建與安全深度融合。在組織基礎(chǔ)建設(shè)方面,他們將通過(guò)增強(qiáng)班子凝聚力、提升支部創(chuàng)造力、提高隊(duì)伍戰(zhàn)斗力、激發(fā)黨內(nèi)驅(qū)動(dòng)力,打造具有特色的黨建品牌,提升黨組織的政治功能和組織力。在隊(duì)伍建設(shè)方面,他們將持續(xù)深化能力作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)員工行為準(zhǔn)則教育,深化班組建設(shè),抓好人才隊(duì)伍建設(shè),全面提升干部員工的素質(zhì)和能力。在以人為本方面,他們將堅(jiān)持開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng),改善生產(chǎn)生活環(huán)境,維護(hù)礦區(qū)和諧穩(wěn)定,抓好群團(tuán)工作,不斷增強(qiáng)員工的獲得感、幸福感和安全感。

潮平兩岸闊,風(fēng)正一帆懸。站在新的歷史起點(diǎn)上,滴道盛和礦立井黨委將以更加堅(jiān)定的信心、更加飽滿的熱情、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部員工,在建設(shè)現(xiàn)代化礦井的新征程中,續(xù)寫更加輝煌的篇章,為煤炭事業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)!